Devenir Formateur Sauveteur Secouriste du Travail Présentiel

• La formation SST comme élément incontournable de la démarche prévention d'une entreprise (enjeux de prévention, principes généraux de prévention, démarche prévention, …)
• Appréhender la formation SST et son organisation suivant les attentes, demandes et/ou freins de l'entreprise (analyse de la demande, appréhender les freins et les leviers de l'entreprise, proposer une formation adaptée, …)
• Conception et organisation pédagogique d'une formation SST (notions de pédagogie, rédaction de déroulé et séquences pédagogiques, évaluations, …)
• Animation pédagogique d'une séquence de formation selon le public (techniques de communication orale, préparation de la salle et du matériel, …)
• Evaluation formative / évaluation certificative : les différencier et les utiliser
• Utilisation de l'outil de gestion FORPREV mis en place par le réseau Prévention

Cette formation permet d'acquérir les compétences pour animer une formation d'acteurs SST initiale ou MAC

• Démontrer l'intérêt de la formation SST pour une entreprise
• Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST
• Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d'acteur SST

• Être titulaire du certificat SST ou APS en cours de validité et délivré par une entité habilitée,
• Avoir suivi et validé la formation : « Les bases en prévention des risques professionnels - Acquérir les bases en prévention des risques professionnels » et
• Disposer de capacités relationnelles d'animation et d'expression

• La durée totale minimum est de 56 heures en présentiel, réparties sur 2 semaines non consécutives.
• L'effectif minimum est de 5 personnes, l'effectif maximum est de 10 personnes
• Aucun travail intersession ne sera demandé. Le Formateur de formateur reste à disposition si besoin.
• Des évaluations formatives seront réalisées tout au long de la formation.

Les méthodes et moyens pédagogiques : travail en sous-groupe, animation et apport de connaissance.

• • La formation SST comme élément incontournable de la démarche prévention d’une entreprise
• • Appréhender la formation SST et son organisation suivant les attentes, demandes et/ou freins de l’entreprise
• • Promouvoir une action de formation SST
• • Conception et organisation pédagogique d’une formation SST
• • Animation pédagogique d’une séquence de formation selon le public
• • Evaluation formative / évaluation certificative : les différencier et les utiliser
• • Utilisation de l’outil de gestion FORPREV mis en place par le réseau Prévention

• Admission sans disposition particulière

• La qualification du formateur : le formateur est titulaire de la certification de formateur de formateurs SST délivrée par l'INRS, en cours de validité.

L'individualisation de formation permettra l'adaptation de la formation à destination des personnes en situation de handicap afin que l'apprentissage des gestes soit possible pour chacun des participants, tout en respectant le cadre réglementaire.

Afin de répondre à toute question et pour tout aménagement, merci de prendre contact avant la formation avec notre référent handicap : cpotin@ifsst.fr